Manažér/ka digitálneho produktu – JRK DIGITAL
Hľadáme produktového lídra, ktorý prevezme end-to-end zodpovednosť za JRK DIGITAL – od vízie a vývoja až po reálne fungovanie u zákazníkov a biznisový výsledok.
typ úväzku
plný úväzok
Termín nástupu
1. 4. 2026
Platové podmienky
2 900 - 3 600 eur
Pobočka
Bratislava/Ostrava/Brno (výber miesta je na tebe)
Oblasť pôsobenia
Slovenská republika
a Česká republika
Koho hľadáme?
Skúsenú osobnosť so silným technickým základom, ktorá prevezme riadenie a ďalší rozvoj digitálnej platformy JRK DIGITAL – od nastavovania produktovej roadmapy a vedenia vývoja až po jej úspešné fungovanie u zákazníkov a dosahovanie obchodných výsledkov.
Dokáže nastavovať priority, efektívne pracovať so zdrojmi a rozhodovať sa na základe dát. Rozumie potrebám zákazníkov aj interného biznisu a vie ich prepojiť do stabilného a dlhodobo udržateľného riešenia s reálnym dopadom na fungovanie miest a obcí.
Perfektne sa k nám hodíš ak:
-
máš skúsenosť s vedením digitálneho produktu/platformy/SaaS služby,
-
rozumieš architektúre moderných IT systémov,
-
vieš spájať IT, biznis a zákazníka do funkčného celku,
-
máš skúsenosť s B2B / B2G prostredím alebo regulovaným trhom,
-
vieš robiť rozhodnutia na základe dát, nie pocitov,
-
si orientovaný na výsledok a preberáš zodpovednosť.
Za čo budeš zodpovedný/á
-
Produkt & zákazník:
- jasná produktová vízia a zrozumiteľná roadmapa,
- produkt, ktorý rieši reálne potreby obcí a partnerov,
- prepojenie hodnoty pre zákazníka s výnosmi. -
Doručenie & kvalita:
- funkčný, stabilný a použiteľný systém,
- kontrola scope, termínov a kvality dodávok,
- efektívna spolupráca vývoja, supportu a obchodu. -
Biznis výsledky:
- P&L zodpovednosť za JRK DIGITAL,
- spoluvytváranie cenotvorby, balíčkov a licenčného modelu,
- zabezpečenie udržateľnej ziskovosti produktu. -
Tím & leadership:
- vedenie JRK DIGITAL tímu (interného aj externého),
- rozhodovanie o kapacitách a outsourcingu,
- hodnotenie výkonu ľudí aj dodávateľov,
- posilňovanie kultúru zodpovednosti a vlastníctva.
Ako si ťa budeme hýčkať?
Vybavenie a zľavy
- mobilný telefón s neobmedzeným EÚ paušálom,
- výkonný notebook aj na súkromné účely,
- služobné vozidlo.
Čas
- flexibilný pracovný čas,
- „sick days“,
- platené voľno počas povianočného obdobia a Silvestra (nad rámec zákonnej dovolenky).
Vzdelávanie a zábava
- teambuldingy,
- príspevok na stravu,
- doplnkové dôchodkové poistenie po 2 rokov vo firme,
- MultiSport karta formou samofinancovania,
- tréningy, vzdelávanie a školenia,
- odporúčací bonus pri hľadaní nových členov tímu – „priveď kamaráta“ (100 – 500 eur).
S kým budeš primárne spolupracovať?
Tím JRK DIGITAL je neurónová sústava našich evidenčných systémov. Všetci spoločne pracujú na tom, aby zákazníci mali 24/7 prehľad o svojich odpadoch.
Richard Nichta
Mária Kebísková
Lukáš Koštial
Čeněk Cenek
Zdeněk Polanský
Barbora Kovalská
